Recrutement – Autorité Nationale de Régulation de l’Électricité (ANRE), Rabat
L’Autorité recrute plusieurs cadres pour renforcer ses équipes de supervision, contrôle et régulation du marché électrique national.
Ces postes s’inscrivent dans le cadre de la mise en œuvre des dispositions de la loi n°48-15 et concernent des fonctions techniques, juridiques, économiques et stratégiques visant à garantir la transparence, la qualité et le bon fonctionnement du marché libre de l’électricité.
- Chef de service des contrats et accords
- Chef de service de la veille
- Chef de service des investissements du réseau de distribution
- Chef du département des investissements
- Chef du service tarification transport
- Chef du département de la tarification
- Chef du service tarification distribution
- Chef du département des affaires juridiques
- Chef du département des analyses et du contrôle de la qualité de service
- Chef du service des investissements du réseau de transport
Détails des postes & profils recherchés
Chef du service des contrats et accords
Missions :- Gérer les contrats liés au secteur électrique et veiller à leur conformité.
- Superviser la préparation et l’actualisation des accords réglementés.
- Analyser les engagements contractuels et proposer des améliorations.
- Bac+5 ou plus.
- 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine administratif ou réglementaire.
- Bonne maîtrise des cadres juridiques et contractuels publics.
Chef du service de la veille
Missions :- Assurer la veille stratégique, réglementaire et technique du secteur.
- Analyser les évolutions du marché et produire des rapports de synthèse.
- Identifier les impacts potentiels sur les activités de régulation.
- Bac+5 ou plus.
- 3 à 5 ans d’expérience en environnement institutionnel.
- Capacité d’analyse et de traitement de l’information stratégique.
Chef du service des investissements (distribution)
Missions :- Suivre les programmes d’investissement du gestionnaire du réseau.
- Analyser la conformité des projets aux normes en vigueur.
- Rédiger les rapports techniques liés à l’évolution des infrastructures.
- Bac+5 ou plus.
- 3 à 5 ans d’expérience dans la gestion d’investissements ou d’infrastructures.
Chef du département des investissements
Missions :- Superviser les analyses liées aux investissements transport et distribution.
- Évaluer les programmes proposés par les gestionnaires de réseaux.
- Participer à la définition des recommandations stratégiques.
- Bac+5 ou plus.
- 8 à 10 ans d’expérience dans les projets énergétiques ou infrastructures.
Postes liés à la tarification (transport & distribution)
Missions (exemples) :- Analyser les coûts du réseau et participer aux propositions tarifaires.
- Valider méthodologies et modèles économiques.
- Superviser études économiques et financières.
- Bac+5 ou plus.
- 3 à 10 ans d’expérience selon le niveau du poste (tarification, audit économique, régulation).
Affaires juridiques / Analyses & contrôle de la qualité de service
Missions :- Encadrer les activités juridiques et réglementaires de l’ANRE.
- Superviser le contrôle des indicateurs qualité du réseau et évaluer la performance.
- Produire rapports de conformité et recommandations.
- Bac+5 ou plus.
- Expérience requise : 8 à 15 ans selon le poste (droit public, contrôle qualité, analyses techniques).
Pour plus de détails sur chaque poste, dupliquez la fiche ci-dessus et adaptez les missions & le profil en conséquence.
